خانه / نوشته ها و مقالات / استانداردها / ایجاد نظم چگونه می تواند استقرار یابد؟
ایجاد نظم

ایجاد نظم چگونه می تواند استقرار یابد؟

ایجاد نظم چگونه می توانداستقرار یابد؟

ایجاد نظم  به خودی خود ایجاد نمی شودبلکه وابسته به عواملی است که هر یک دربه وجود آوردن و بقای آن تاثیر گذار است.

راه های ایجاد نظم را می توان به عوامل زیر تقسیم بندی کرد:

۱-دینداری:

مهمترین عامل موثر بر ایجاد نظم باورها و ارزش های دینی است.

چون بین دین حقیق و نظم ارتباط تنگاتنگی وجود دارد.

ایجاد نظم

۲-انگیزه:

ایجاد انگیزه و احساس مسئولیت جوهره اصلی انسانیت و مرز بین انسان و دیگر موجودات است .

انگیزه منبع انرژی است که تعهدات را در وجود انسان زنده نگاه می دارد.

برای دست یافتن به نظم در امور مختلف زندگی لازم است انگیزه و شوق در شخص ایجاد شود.

به هر میزان شناخت وی  نسبت به این حقیقت و جایگاه آن بیشتر شود.انگیزش فرد در ایجاد نظم بیشتر می گردد.

۳- عدالت:

عدالت اصلی دینی و زمینه سازایجاد نظم در زوایای مختلف زتدگی است .

عدالت با ایجاد روشی خاص در فرد او را از افراط و تفریط باز می دارد

و زمینه پیمودن مسیر مستقیم را فراهم می سازد و زمینه فساد و بی نظمی رااز بین می برد.

۴-الگو سازی:

تاثیر فراوانی برایجاد نظم در فرد و جامعه دارد.

روحیه تاثیر پذیر آدمی از محیط و افراد، معرفی الگو های سالم را ضروری می نماید تا مسیری برای دست یافتن

به صفات نیکو باشد .

ایجاد نظم

۵-تشویق و تنبیه:

اگر نیک و بد خدمتگزار و سهل انگار مساوی باشند و با هر یک به فراخور عملشان رفتار نگردد ،

زمینه های بی نظمی در جامعه فراهم خواهد شد و جامعه دستخوش بدترین آسیبها می شود.

از این رو تشویق نیکان و برخورد با قانون شکنان زمینه ای برای ایجاد نظم به حساب می آید.

بر اثر آن برکار نتیجه رفتار خویش را می بیند و عبرتی برای دیگران خواهد شد.

نیکوکار نیز به نتیجه کار خویش امیدوار می شود و زمینه افزایش و استواری برا آن رفتار فراهم می گردد.

۶-تأمین نیاز های معیشتی:

تأمین مطلوب و توجه کافی به نیازهای معیشتی مردم و جلب رضایت آنها از عوامل نظم و انضباط اجتماعی است.

وقتی شما به یک نیاز پاسخ می دهید در درون خود نیاز های خود و دیگران را دسته بندی کرده اید

این نوع نظم که شما این دسته بندی را انجام داده اید باعث می شود که نیازهای دیگران نیز پرداخته شود

پس یک نوع نظم ساختار یافته درونی و پنهان از بعد اجتماعی ایجاد می گردد.

 

دانلود PDF این مقاله

آدرس کانال تلگرام مدیر نوین: http://telegram.me/modirenovin

نویسنده:رضایاوری

۰

درباره رضا یاوری

من رضا ياوري،نويسنده ،مشاور و مدرس سيستم هاي مديريتي كسب و كار ها هستم و تلاش دارم در اين وب سايت مطالب كاربردي و مفيد براي شما ارايه دهم. در مسيرتعالي باشيد...

شاید از این مطلب خوشتون بیاد :)

استراتژی های موثر

استراتژی های موثر در کسب و کار چه اصولی دارد؟

استراتژی های موثر در کسب و کار چه اصولی دارد؟ استراتژی های موثر را کسانی …

۱۰ دیدگاه

  1. سلام خدمت استاد گرامی
    مطالب زیبایی رو در مورد نظم بیان کرده بودید
    موفق باشید

    ۰

  2. با سلام خدمت استاد گرامی
    بسیار عالی و جذاب بود، و از اینکه آموزه های دینی را با بیانی فسیح و شفاف به ما و دیگر عزیزان آموزش میدهید، ممنون و متشکر هستم.

    ۰

  3. سلام و ممنونم به نکات خوبی اشاره داشتید اما مورد ششم را متوجه نشدم چگونه به منظم شدن ما می‌انجامد

    ۰

    • با سلام
      با تشکر از شما که چنین با دقت مقالات را مطالعه می فرمایید و نکات ارزنده ای را تذکر می دهید
      این موضوع یک نظم نهانی را ایجاد می کند که در روابط و مسایل اجتماعی اثر خود را می گذارد .
      شاید برای مرحله اول چنی موضوعی قابل بررسی در این جا نباشد ولی یکی از مواردی که می تواند به ایجاد نظم کمک کند بر طرف کردن نیاز های مردم است.
      زیرا می تواند باعث رشد مسئولیت ها رفتار های اجتماعی گردد و افراد دیگر از برقراری نظم سرپیچی نکنند.
      درمسیر تعالی باشید…

      ۱+

  4. جناب آقای یاوری سپاس گزارم
    مقاله ها مثل همیشه عالی هستند.

    ۰

  5. با تشکر جناب یاوری ، مقاله مفیدی بود .

    ۰

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شرکت در دوره ی رایگان
برای شرکت در دوره رایگان فرم زیر را تکمیل کنید
براي دريافت ايميل صحيح خود حتما به لينك زير مراجعه نماييد.
https://goo.gl/7cr3lO
با تشکر
همین الان دروس این دوره ی آموزشی به ایمیل شما ارسال شد!
آموزش رایگان نظام آراستگی